| Сильная команда Наши сотрудники, от учеников до руководства, являются главной ценностью компании. У нас есть четка цель, совместно с этой сильной командой выдержать конкуренцию среди многих других предприятий. Фундаментом этому является человечность и порядочность в отношении друг к другу, а также справедливая оплата труда. Мы создаем все необходимые условия, для того чтобы наши сотрудники получали удовольствие от работы, а также могли обмениваться информацией друг с другом, чтобы лучше понимать цель и смысл рабочего процесса. Успешное сотрудничество возможно только в команде, неотступно придерживающейся принципа “Один за всех, и все за одного”. |
| Сервис для наших покупателей и партнеров Мы стремимся к выполнению ориентированных на рынок запросов клиентов. При этом важно распознать потенциалы оптимизации клиента и предложить ему как можно более комплексное решение. Наш девиз “Сервис для Вас” это не просто лозунг. |
| Качество прежде всего Качество – это необходимое условие нашей работы. Мы всегда стремимся к достижению 100 % результата. При обнаружении ошибки незамедлительно принимаются меры для решения возникшей проблемы и исключения ее в будущем. Качество “не проверяется”, а производится. Благодаря сотрудничеству разных подразделений количество ошибок минимизируется. |
| Эффективность приводит к успеху В связи с международной конкуренцией мы обязаны предлагать нашим покупателям продукцию с очень выгодным соотношением цена-качество. При этом мы должны сохранить уровень производительности, который в будущем позволит утвердить наши позиции в конкурентной борьбе, в том числе и со странами с низкой оплатой труда, а также удовлетворить наших покупателей на 100%. |
| Прибыль обеспечивает будущее Для укрепления предприятия необхоимо действовать, ориентируясь на прибыль. Она должна вкладываться в предприятие для создания прочной основы для будущего. |
| Передовые инновации благодаря ноу-хау Наше предприятие занимается обучением и повышением квалификации для формирования собственных специалистов. Мы даем молодежи возможность влиять на собственное будущее и дополнительно предлагаем нашим сотрудникам различные варианты повышения квалификации, чтобы они могли соответствовать текущим и будущим требованиям рынка. Одновременно с этим мы создаем базу для последующих инноваций. |
| Семейное предприятие Семейный шарм предприятия состоит в том, что все сотрудники чувствуют себя как самостоятельно мыслящие и действующие предприниматели. Это важная составляющая политики предприятия. Для руководства характерны быстрое принятие решений и внимательное отношение к сотрудникам, что способствует успешному сотрудничеству в рамках предприятия. |
| Активны и успешны, невзирая на границы Мы ориентирвоаны на продажу своей продукции не только на территории Германии, но и на международном рынке. Прежде всего, мы хотим, чтобы наши услуги и продукция были конкурентноспособны в рамках Европейского Союза. Вторым приоритетным направлением являются Ближний, Средний и Дальний Восток, Северная Африка, Северная, Центральная и Южная Америка являются третьим направлением. |
| С заботой об окружающей среде Мы не только стремимся к выполнению предписаний законодательства, мы оптимизируем все производственные процессы и потребление материалов, стремясь к бережному отношению к окружающей среде. |
